一、岗位需求：

环境生态工程、环境纳米技术方向招聘博士后2-3名。

二、导师简介：

柳丽芬，大连理工大学教授，博导。1992年于大连理工大学有机化工博士毕业留校，先后在大连理工大学 化工学院、环境学院、食品与环境学院、海洋科学与技术学院工作。现任海洋科学与技术学院党委书记。长期从事环境污染控制（纳米催化、环境膜分离）和高效、低碳节能新技术的研究。 在APPL CATAL B-ENVIRON., J material Chemistry A, Water Research,Chem. Eng. J.,BIORESOURCE TECHNOL等期刊发表学术论文共200余篇，承担和完成多项横向研究项目、国际合作项目、国家自然科学基金项目。指导研究生多次获得博士生国家奖学金，大连理工大学优秀毕业生、辽宁省优秀毕业生等奖励。

三、福利待遇与发展体系：

1.薪资待遇

•聘期3年，考核目标明确，具体标准可与学院联系人咨询；

•全口径工资25-30+万/年（不含科研提成和团队绩效）；

•盘锦市生活补贴10.8万元（3.6万元/年，分3年发放）；*

•出站后，留辽工作并认定为“兴辽英才计划”博士后，可获30万奖励。*

*地方政策请以最新文件为准，如需了解省市最新政策，可根据文中联系方式咨询学校工作人员。

2.福利待遇

•按照学校预聘师资进行管理，享有学校教职工同等福利待遇，如用餐补助、健康体检等；

•校区周边子女教育资源配套齐全，同时可享受大连校区优质基础教育资源。

•优秀出站博士后可申请学校教师岗位。

3.特别支持计划

（1）面向境内博士，国家博士后创新人才支持计划：三年全口径工资150万元+30万元科研业务费；

（2）面向境外博士&外籍博士，国家博士后交流计划引进项目：三年全口径工资180万元；

（3）学校派出专项计划：给予额外生活补助，采用海内外知名教授双导师联合培育机制，将优秀博士后派出至国外优秀高校、研究机构研修。

（源于http://panjin.dlut.edu.cn/info/1170/24117.htm）

四、职位要求：

（1）年龄一般在30周岁以下，近期即将取得博士学位，或者取得博士学位且毕业不超过3年，身体健康；

（2）能够全职在大连理工大学从事博士后研究，人事关系转入我校，具有独立开展研究工作的能力；

（3）已经在国际知名期刊发表SCI论文者优先考虑；

（4）专业背景为化学、环境、材料等相关学科；具有环境生态工程、纳米催化材料及电化学研究背景者优先，其他研究背景也可根据实际情况考虑；

（5）具有严谨的科学态度和团队协作精神，扎实的研究基础和较强的科研能力；具有强大主观能动性、独立思考能力和逻辑思维能力、优秀的写作能力，以及良好的科研习惯。

五、联系方式：

邮箱：lifenliu@dlut.edu.cn

应聘者请将个人简历、学习和工作经历、发表论文及其他证明工作能力的材料发送至上述邮箱。欢迎来信咨询。