为促进成长导师之间的学习交流，加强成长导师队伍建设，9月25日，学生工作部召开新学期全体成长导师工作交流会。校区党工委副书记兼管委会副主任郭金明出席会议，会议由校区学生工作部部长杨晓英主持。

    会上来自伯川书院、令希书院和长春书院的12位成长导师，分别对新学期开学以来的各项工作进行了简单的梳理和总结，主要对新学期的工作重点和级队会计划做了汇报。伯川书院钟潇主要从“北阁”微信订阅号、Seminar式级队会设计、“21天”习惯养成计划单元项目和自身职业生涯规划四方面做了汇报交流。通过新媒体平台，以“北阁”微信订阅号为载体，为学生推送大师讲座和优秀文章，传递文化正能量。令希书院刘海天则从学风建设、级队建设和思想政治教育方面交流了自己新学期的规划，并坚持以身垂范参与自习和读书活动。令希书院王璐就大一新生和大二学生的特点和情况做了细致分析，并将新学期工作重点放在如何针对不同年级学生特点来完善学生工作。在心理咨询的实践和研究上，王璐老师也计划通过努力实现自身的提升。令希书院王常有从级队的文化建设、横向党团工作、以及级队会计划三方面做了新学期的工作计划。长春书院何尊，希望新学期通过对级队每名学生因材施教的个体指导来助力学生的成长成才；在以提高服务意识为理念，在实现制度化的基础上打造全新的长春书院大学生自我管理中心。伯川书院李永亮在坚持级队常规工作“七原则”的基础上，以“五项教育”载体推进开展新学期级队工作，并继续推动“诚信”系列活动的开展和完善。令希书院纪丹红在做实基础工作的前提下，计划唤醒学生创新意识，并为新生设计了成人礼来推进责任教育。长春书院李佳汇报了对于本学期级队会的设计，并着重介绍了长春书院新媒体中心的开展计划。长春书院王迅，计划在新学期里以党建工作为抓手提升书院和级队的基础工作水平，通过真实生动的故事教育开展主题特色级队会。长春书院易蕙玲重点汇报了新学期级队建设计划，成立学生成长咨询中心来常规化、系统化为学生成长助力。伯川书院邹明扬主要从对学生的指导与服务汇报了本学期工作计划，长春书院黄维则从个性化指导和级队整体氛围营造两方面工作做了简要的计划汇报。

    最后郭金明对12位成长导师的工作计划给予了肯定。郭金明指出各位老师虽然年轻缺乏经验，但是成长得很快，能够带着思考来工作，值得称赞，希望各位老师继续坚持对工作的探索。郭金明表示，年轻教师要在理论上武装自己，要说话有依据、做事有思路，要成为研究型的学生工作团队。郭金明强调，目前学生工作要注重学生信仰问题的引导与教育、学生学习品质的培养、学生工作者自身的读书与学习，只有这样才能实现教学相长，更好地助力学生的成长成才。